ISO 45001 Occupational Health and Safety Management System - Schulungen

Die Internationale Arbeitsorganisation (IAO) schätzt, dass jedes Jahr etwa 2,3 Millionen Arbeitnehmer auf der ganzen Welt durch Arbeitsunfälle sterben. Nach Angaben der ILO ereignen sich jedes Jahr weltweit rund 340 Millionen Arbeitsunfälle, und etwa 160 Millionen Menschen werden Opfer arbeitsbedingter Krankheiten. In den vergangenen Jahrzehnten wurden zwar große Anstrengungen unternommen, um die Gesundheit und Sicherheit der Arbeitnehmer zu verbessern, doch es bleibt noch viel zu tun. Um die Probleme im Zusammenhang mit der Gesundheit und Sicherheit von Arbeitnehmern anzugehen, hat die ISO die ISO 45001 entwickelt, eine internationale Norm, die die Anforderungen an ein Managementsystem für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz (MS) definiert.

Was ist ISO 45001?

Auf der Grundlage der britischen Norm OHSAS 18001 und anderer internationaler Richtlinien zum Arbeitsschutz legt die Norm ISO 45001 Arbeitsschutzmanagementsysteme - Anforderungen mit Anleitung zur Anwendung die Anforderungen an ein Arbeitsschutzmanagementsystem fest. Durch die Einrichtung eines wirksamen Arbeitsschutzmanagementsystems auf der Grundlage dieser Norm können Organisationen für eine sicherere und gesündere Arbeitsumgebung sorgen.

ISO 45001 ist für Organisationen aller Größen und Branchen anwendbar, die arbeitsbedingte Verletzungen, Krankheiten und Todesfälle verhindern wollen, und fördert die Schaffung sicherer Arbeitsumgebungen und die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsschutzleistung.

ISO 45001 hat eine ähnliche High-Level Structure (HLS) wie andere ISO-Managementsystemnormen, z. B. ISO 9001 für das Qualitätsmanagement und ISO 14001 für das Umweltmanagement, die es Organisationen ermöglicht, zwei oder mehr Managementsysteme problemlos zu integrieren. Seit ihrer Veröffentlichung im Jahr 2018 hat die ISO 45001 die britische Norm OHSAS 18001 ersetzt.

Warum ist Arbeitsschutz MS für Sie wichtig?

Aufgrund der hohen Zahl von Arbeitsunfällen und Todesfällen sind bessere und effektivere Verfahren, die die Gesundheit und Sicherheit der Arbeitnehmer am Arbeitsplatz gewährleisten, eine Notwendigkeit. Um die Risiken und Gefahren am Arbeitsplatz zu mindern, müssen Unternehmen der Gesundheit und Sicherheit ihrer Mitarbeiter Vorrang einräumen.

Organisationen und Einzelpersonen, die in einer Branche tätig sind, müssen zusammenarbeiten, um das gleiche Ziel zu erreichen, nämlich die Zahl der Unfälle, die zu Verletzungen oder gesundheitlichen Problemen führen, so weit wie möglich zu reduzieren. 

Die Teilnahme an einer PECB-Training zu ISO 45001, sei es als Foundation, Lead Auditor oder Lead Implementer, ermöglicht es Ihnen, international anerkannte Praktiken zu verstehen, die die Arbeitsbedingungen verbessern und das Wohlbefinden der Mitarbeiter gewährleisten sollen. Darüber hinaus erhalten Sie ein weltweit anerkanntes Zertifikat zum Arbeitsschutzmanagement, das nachweist, dass Sie in der Lage sind, Arbeitsschutzrichtlinien, -kontrollen und -prozesse zu verstehen, umzusetzen und zu prüfen, um arbeitsbedingte Verletzungen zu reduzieren.

Warum sollten Richtlinien und Verfahren für den Arbeitsschutz festgelegt werden?

Es besteht kein Zweifel daran, dass schlechte Praktiken im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz enormen emotionalen Stress, menschliche Kosten und wirtschaftliche Belastungen mit sich bringen. Daher sollten Unternehmen einen systematischen Ansatz für das Arbeitsschutzmanagement wählen.

Leitlinien und Verfahren für Sicherheit und Gesundheitsschutz helfen den Unternehmen dabei:

• Vorbeugung von Krankheiten und Verletzungen am Arbeitsplatz: Leitlinien und Verfahren für den Arbeitsschutz zielen darauf ab, die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz zu fördern und die Arbeitnehmer vor Risiken und Gefahren für ihre Gesundheit, ihre Sicherheit und ihr Wohlbefinden zu schützen. Die Umsetzung solcher Richtlinien und Verfahren trägt zur Verringerung von arbeitsbedingten Erkrankungen und Verletzungen bei.
• Verringerung der Gefahren und Risiken für Gesundheit und Sicherheit
  Unternehmen verwenden für ihre Arbeit verschiedene Geräte und Werkzeuge. Daher ist die ordnungsgemäße Verwendung und die persönliche Sorgfalt bei der Arbeit mit der Unternehmensausrüstung von entscheidender Bedeutung. Detaillierte Richtlinien und präzise Verfahren für die Verwendung der Ausrüstung ermöglichen es den Unternehmen, die Gefahren und Risiken für Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz zu verringern.
• Unerwünschte Folgen verhindern
  Gut ausgearbeitete Richtlinien und Verfahren helfen sowohl den Arbeitnehmern als auch den Organisationen, die negativen Folgen von Gesundheits- und Sicherheitsrisiken und -gefährdungen zu vermeiden.

Vorteile der ISO 45001 für Organisationen

Ein wirksames MS für Sicherheit und Gesundheitsschutz auf der Grundlage der ISO 45001 hat das Potenzial, die Arbeitsweise einer Organisation zu gestalten und zu verbessern und den Arbeitsplatz zu einem sichereren und besseren Ort zu machen.

Zu den Vorteilen, die Organisationen durch die Einführung eines auf ISO 45001 basierenden Arbeitsschutzmanagementsystems erzielen können, gehören u. a:

• Verbesserte Reputation bei international anerkannten Unternehmen als Ergebnis der Umsetzung der besten Praktiken im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz
• Gesteigertes Vertrauen der Mitarbeiter, indem gezeigt wird, dass sich die Organisation für die Verbesserung der Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz einsetzt
• Geringere Versicherungsprämien und Schadensfälle
• Erhöhte Kapitalrendite durch verbesserte Mitarbeiterproduktivität bei gleichzeitiger Verringerung der Verletzungen am Arbeitsplatz
• Geringere Mitarbeiterfluktuation, da das Hauptaugenmerk auf dem geistigen und körperlichen Wohlbefinden der Mitarbeiter liegt

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